法律主观：

休产假期间社保和正常工作时一样，个人缴纳一部分，单位缴纳一部分。依据相关规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳 社会保险费 ，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。

《企业职工生育保险试行办法》第五条， 女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上