法律分析：跨省转社保的流程：先到原参保地社会保险经办机构办理社会保险关系暂停手续，并由原参保地社会保险经办机构地出具《参保凭证》;由本人或用人单位携带《参保凭证》、转移人员身份证原件及复印件到当前缴费区(县)社会保险管理分局申请办理社会保险关系转入。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十九条　用人单位在终止或者解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动关系证明，导致职工无法享受社会保险待遇的，用人单位应当依法承担赔偿责任。

社保跨省转移办理流程如下：

1、职工需要在去往新的工作地点前，携带相关材料到原参保地的社保中心开具《养老保险参保缴费凭证》。

2、到了新地点后需在当地社保中心办理参保登记手续，并前往社保中心申请办理养老保险关系转入手续。

3、申请提交完成后，由社保中心进行审核，如果符合转移条件，则由转入地的社保机构向转出地的社保中机构发送同意接收函。

4、在没有欠款等特殊情况，会直接与转入地社保机构直接对接。

法律依据：

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第三条　参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构（以下简称社保经办机构）开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。

参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额（含本息，下同）累计计算；未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续；其中出国定居和到香港、澳门、台湾地区定居的，按国家有关规定执行。