退休手续办理的流程：1、当职工已经符合国家规定的法定退休年龄时，可以向社保部门进行申报。到当地的社保部门提交企业职工退休申请表和社保缴费基本情况确认表以及本人的身份证和证件照。2、社保局工作人员对提交的资料进行审核，受理成功会通知职工的单位提供档案。3、经工作人员进行确认后，退休员工就可以带上退休证进行确认。

办理退休手续具体流程如下：

1、确定职工退休年龄。普通职工是女性满50岁可退休，机关企事业单位女干部要满55岁。男性则为60周岁。

2、准备人社局材料。以机关事业单位为例，首先在人社局系统操作退休申请，待申请通过后，从系统里打出退休人员审批表以及报批表，一式三份。并准备好3张一寸照片。

3、盖好相关的章。如果职工有独生子女证，也要拿着这个证去人社局办理领取独生子女费的审批表。先盖好单位的公章，再去人社局，财政局相关部门盖章。

4、准备好去社保局的材料。去社保局机关养老科办理保险手续，按要求填好相关表格，复印好退休审批表、报批表，以及独生子女表，盖好单位的公章，交于社保局机关养老科。

5、注意把握时间。一般情况下，机关养老科的表会在15号后填写。人社局在手续办完后，会给予职工一个退休证，手续办完后，在下个月15号之前，要去征缴科申报当月保险。

6、完成当月保险减员手续。去申报当月保险时，要填写职工医疗保险在职转退休表，一式两份，交于社保局工作人员，进行当月的保险人员变动，完成医保手续的办理。最后，整个退休手续就办完了。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：

（一）退休；

（二）患病、负伤；

（三）因工伤残或者患职业病；

（四）失业；

（五）生育。

劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。

企业职工办完退休后直接办理医保退休。

1. 填报《退休人员医疗保险在职转退休申报核定表》；

2. 提交退休批复原件和复印件各一份；

3. 提交退休费批复原件和复印件各一份；

4. 提交《退休呈报表》原件和复印件各一份。

医保的基本概念：

1、医保的定义：医疗保险是社会保险的一种，旨在减轻个人因疾病所需医疗费用的经济负担；

2、医保的种类：包括城镇职工医疗保险、城乡居民医疗保险等；

3、医保的作用：提供基本医疗服务的保障，减少因病致贫或因病返贫现象；

4、医保的缴费：由个人和单位共同缴纳，具体比例和金额根据地区政策有所不同；

5、医保的报销：根据不同的医疗保险政策，对参保人员的医疗费用进行报销或补偿。

综上所述，企业职工退休后办理医保退休需提交四项材料：填写《退休人员医疗保险在职转退休申报核定表》，提供退休批复及退休费批复的原件和复印件，以及《退休呈报表》的原件和复印件，以确保医疗保险从在职状态顺利转为退休状态。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第二十七条

参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。