一次性缴纳养老保险的政策有哪些?

一次性缴纳养老保险的政策有哪些?

lysxtv 2025-04-19 热点资讯 43 次浏览 0个评论

一次性补缴养老保险的人群:

一次性缴纳养老保险的政策有哪些?

1、 灵活就业人员、城镇个体工商户,停止缴费,达到法定退休年龄,缴费不满15年的,可以补足社会养老保险。

2、老固定劳动合同工,包括长期临时工在计划中,临时工在城市户籍,以及那些没有参保或者停止缴费的,可以补养老保险。

3、被开除、未经公共服务被释放、出名的人,未参保或者中断缴费的,可以补足社会养老保险。

如果属于上面提到的某一种人群,那么就有一次性补缴养老保险的资格。

按照我国《社会保险法》第十六条规定:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

《中华人民共和国社会保险法实施细则》第三条规定:参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的,可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。

扩展资料:

其实在前两年,我国有很多地区都已经出台了一次性补缴养老保险的规定,只要年满60周岁(女性为55周岁)的农民朋友都可以一次性缴纳15年的养老保险,并在每个月领取一定金额的养老金。

一次性补缴15年的养老保险参保费用只需要9万元,并且每月能拿到800—1400元左右的养老金,相当于每年年收益率达到200%,这笔钱对于年过花甲的农村老人来说的话,基本生活得到很好的保障已然不成问题了。

以广东省为例,农户一次性缴纳十五年的养老保险需要9万多元,这样在60岁之后,每个月便可以领取1200元的养老金。

参考资料:

中国政府网《中华人民共和国社会保险法实施细则》

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自2017年1月1日起,我市调整退休人员基本养老金。

一、调整范围

2016年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员(以下简称退休人员)。

二、调整方式

采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法进行调整。

(一)定额调整

每人每月增加55元养老金。

(二)挂钩调整

缴费年限与养老金水平挂钩,按以下两部分增加养老金:

1、按2016年12月本人基本养老金的2.1%确定月增加额。

2、企业和机关事业单位退休人员分别执行下述挂钩调整办法:

(1)企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。缴费年限每满1年,按1.7元确定月增加额。其中,缴费年限含视同缴费年限,不含特殊工种等折算增加的年限;缴费年限不足1年的,按1年计算。

(2)机关事业单位退休人员与本人职务(岗位、技术等级,下同)挂钩调整。根据职务层次不同划分若干档次,每个档次以31元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。各职务层级的具体调整系数,遵循衔接平衡原则。

(三)适当倾斜

1、对2016年12月31目前,年满70周岁不满75周岁(以办理退休手续时按规定确认的出生年月计算,下同)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。

2、对2016年1月1日至12月31日期间,达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员(不含企业一次性补缴参保人员)每人每月分别增加290元、190元和360元,企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元,机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。

3、对2016年12月31日前,已按规定办理退休手续的国前老工人退休待遇进行调整,增加的标准分别为:抗日战争时期及以前参加工作的,每人每月增加210元;解放战争时期参加工作的,每人每月增加180元。

三、发放时间

新增加的基本养老金将在7月底前全部发放到位。

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